○本报讯 记者 邹茹玉 通讯员 程子跞 持续强化就业优先政策、深化社保体制机制改革、落实招才引智政策、维持劳动关系和谐稳定……日前召开的全市人社系统2022年度工作总结会透露，今年市人社局将踔厉奋发，勇毅前行，在新时代新征程上谱写事业发展新篇章，为建设幸福和谐美丽河源作出人社贡献和担当。

　　17项事业发展指标超额完成

　　人社工作关乎经济社会和谐稳定大局，关乎民生福祉和人民群众的幸福安康。过去一年，我市人社系统深入学习贯彻党的二十大精神，在就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等方面取得显著工作成效，城镇新增就业人数等32项事业发展指标有17项超额完成，保障农民工工资支付等5项重点考核工作取得了3A、2B历史最好成绩。

　　据了解，2022年我市坚持优化服务、助企纾困，就业形势保持总体稳定；坚持创新载体、助推振兴，持续擦亮三项工程品牌；坚持兜牢底线、防控风险，社会保障体系更安全可靠；坚持强化技能、优化结构，人才服务实现有效供给；坚持提前介入、源头治理，劳动关系保持和谐稳定；坚持党要管党、全面从严治党，机关党建质量持续提升。

　　持续夯实人社事业

　　高质量发展根基

　　市人社局负责人表示，今年，全市人社系统干部职工将深入学习宣传贯彻党的二十大精神，聚焦新理念、新任务、新要求，全面落实党中央、国务院的决策部署和省、市有关工作要求，紧扣就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等人社领域重点工作，持续夯实人社事业高质量发展根基，奋力推动各项工作迈上新台阶、取得新成效。

　　会议指出，要聚力做好助企纾困稳岗保就业工作，持续强化就业优先政策，不断促进高质量充分就业，为促进全体人民共同富裕提供坚实支撑；持续推动中央和省、市稳经济一揽子政策措施加快落地见效，聚力做好助企纾困稳岗保就业工作；持续推动“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程规范化、标准化、品牌化发展，不断完善河源家政一条街、深河“粤菜师傅”一条街、深河人力资源服务产业园、深河农村电商产业园等平台后续运营管理。

　　同时，全市人社系统要聚力推动社保基金管理安全规范，深化社保体制机制改革，持续扩大社保参保覆盖面，提高社保待遇水平，强化社保基金风险防控，守护好人民群众的每一分“养老钱”“保命钱”；聚力强化高质量发展人才支撑，深入实施人才强市战略，落实招才引智政策，全面加强专业技术人才队伍和技能人才队伍建设；聚力维持劳动关系和谐稳定，健全劳动关系协商协调机制，完善劳动者权益保障制度；聚力抓好全面从严治党根本工作，切实提升机关党建水平。